In 2016 kregen wij de vraag om Stichting Open te helpen naar een ‘datagedreven werken’ cultuur. Opvolgend op een onderzoek zijn we in 2017 gestart met het invoeren van Qlik Sense Enterprise en hebben we in 2018 het programma ‘meten = weten, kennis is waarde’ afgerond. Dit had als resultaat diverse Qlik Sense dahboards en NPrinting rapportages welke enerzijds operationeel ondersteunen en anderzijds voorzien in strategisch inzicht. In 2020 hebben we ondersteund in het sturen op KPI’s, het meten en analyseren van organisatiedoelen en de voortgang van deze.
Vandaag de dag neemt Stichting Open dagelijks bedrijfsbeslissingen o.b.v. dashboards, rapportages en analyses. Een echte data gestuurde organisatie!
In 2016 kregen wij de vraag om Stichting Open te helpen naar een ‘datagedreven werken’ cultuur. Opvolgend op een onderzoek zijn we in 2017 gestart met het invoeren van Qlik Sense Enterprise en hebben we in 2018 het programma ‘meten = weten, kennis is waarde’ afgerond. Dit had als resultaat diverse Qlik Sense dahboards en NPrinting rapportages welke enerzijds operationeel ondersteunen en anderzijds voorzien in strategisch inzicht. In 2020 hebben we ondersteund in het sturen op KPI’s, het meten en analyseren van organisatiedoelen en de voortgang van deze.
Vandaag de dag neemt Stichting Open dagelijks bedrijfsbeslissingen o.b.v. dashboards, rapportages en analyses. Een echte data gestuurde organisatie!